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    2015年10月管理心理學

    卷面總分：100分     試卷年份：2015    是否有答案：有    作答時間： 120分鐘   

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    收起答題卡 ^

    隨著全球化和知識經濟的發展，出現了一些打破部門界限，快速組合、解散群體，決策權下放給成員，促進員工合作，提高決策速度和工作績效的組織結構，這種組織結構是

    • A、團隊結構
    • B、職能式組織結構
    • C、事業部式組織結構
    • D、直線式組織結構
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    根據學者張治燦和凌文輇的觀點，我國員工的組織承諾的構成因素包括

    • A、感情承諾
    • B、規范承諾
    • C、理想承諾
    • D、經濟承諾
    • E、機會承諾

    主體對社會環境中有關個人、團體和組織特性的知覺是指

    • A、社會知覺
    • B、心理知覺
    • C、人際知覺
    • D、角色知覺

    在概括泰勒、法約爾和韋伯等的管理原則基礎上，得出了認為適用于一切組織的八項原則的人是

    • A、古利克
    • B、梅奧
    • C、馬斯洛
    • D、厄威克
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